Attribué

Formation à l’attention des Tuteurs encadrant un Parcours Emploi Compétences

Dans le cadre de la mise en œuvre du « deuxième volet » de la démarche d'accompagnement des bénéficiaires des Parcours Emploi Compétences en Nouvelle-Aquitaine, les 3 OPCO : OPCO Santé, Cohésion Sociale et AFDAS, souhaitent faire appel à un prestataire/organisme de formation pour les accompagner dans la mise en œuvre d’une action de formation à destination des tuteurs qui accompagnent des bénéficiaires d'un contrat PEC au sein des entreprises.

Attribué à l'AFPA

Le tuteur joue un rôle central dans la sécurisation du parcours professionnel du PEC, ses missions sont de :

  • Suivre et favoriser l’évolution de l’intégration du PEC au sein de l’équipe
  • Aider à la planification des tâches du PEC
  • Réaliser des temps d’échange réguliers en présence d’un manager ou de la direction afin de faire le point sur son avancement et ses ressentis
  • Jouer le rôle de médiateur avec les autres membres de la structure (membres de l’équipe, hiérarchie…)
  • Donner des éclairages sur le parcours de formation du PEC auprès de l’employeur sur la base de diagnostic et d’évaluation des compétences, éventuellement à affiner le projet professionnel
  • Valoriser les progrès en matière d’acquisition de connaissances, de compétences et de savoir-être du PEC.

Cette action de formation à vocation à accompagner les tuteurs dans l’acquisition des connaissances et bonnes pratiques leur permettant d’exercer au mieux leur rôle auprès des bénéficiaires de PEC : en amont du Parcours, pendant le parcours et la sortie du dispositif PEC.

 

Attribué à l'AFPA