Mettre en place un process recrutement performant
Date limite d'inscription : 30 juin 2023
L’arrivée des nouvelles générations, le développement des réseaux sociaux et les différentes périodes de confinement ont transformé les politiques de recrutement.
Expérience candidat, marque employeur… Le recrutement doit s’inscrire dans une stratégie globale d’entreprise et dans un processus complet pour attirer et fidéliser les nouvelles recrues et les nouveaux talents.
Le recrutement reste un de vos sujets de préoccupation majeure ?
Vous peinez à recruter ?
Vous faites face à de nouvelles tensions et difficultés de recrutement ?
Profitez de notre accompagnement pour optimiser votre processus de recrutement.
Salariés qui souhaitent se professionnaliser au recrutement et professionnels des petites structures.
Prendre en compte l’expérience candidat dans son processus de recrutement.
Être sensibilisé aux modalités innovantes de recrutement.
Échanges de bonnes pratiques.
Visio Teams
Vous recevrez le lien de connexion par mail quelques jours avant l'atelier
12 places disponibles
Animé par les conseillers OPCO Santé
Marina DESRIVIERS et Véronique MARIE
Au programme:
- Comprendre le processus de recrutement et les étapes.
- S’outiller pour élaborer et optimiser son processus de recrutement et le rendre efficace.
- Adapter le processus en fonction de l’expérience du candidat (fiabilité, e-réputation).
- Un diagnostic des pratiques à chaque étape.