Webatelier

MENER UN ENTRETIEN DE RECRUTEMENT EN FACE À FACE OU À DISTANCE

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Date limite d'inscription : 15 novembre 2023
En partenariat avec
Contexte

Idéal si vous souhaitez améliorer votre conduite des entretiens de recrutement, en face à face ou à distance ; également si vous n'avez pas recruté récemment ou si vous débutez.

Public cible

DG – Directeur d’établissement – DRH – RRH – Responsable formation.

Objectifs

Un atelier pour apprendre à structurer vos entretiens de recrutement qu'ils soient à distance ou en face à face

  • Un petit groupe favorisant les échanges 
  • Un temps de pratique pendant la séance
  • L'appui d'une méthode et d'un jeu de questions à poser
Informations Pratiques
Distanciel

Le lien sera envoyé par mail à toutes les inscriptions confirmées au minimum 48 h à l'avance.

Pensez à vous munir de votre ordinateur, tablette ou smartphone pour participer aux animations digitalisées !

21 novembre - Distanciel
09:30 - 11:30 - MENER UN ENTRETIEN DE RECRUTEMENT EN FACE À FACE OU À DISTANCE

14 places disponibles

Webatelier animé par un consultant APEC, en présence d’un conseiller OPCO Santé

  • ​​​​​​La place de l'entretien RH dans le process de recrutement
  • Un entretien structuré : comment ça marche ?
  • Investiguer les compétences, les motivations et le potentiel
  • S'entraîner aux pratiques non discriminantes en entretien
  • Préparer la décision

 

Les plus

  • 2 exercices inclus dans la séance,
  • un kit client pour aller plus loin envoyé à l'issue du webatelier
21 novembre 2023 - Distanciel